Вопрос подготовки кадров для бизнеса под запрос работодателей обсудили на бизнес — сессии

«Кадры СПО для бизнеса: дефициты, прогнозы, решения» — HR-сессия под таким названием прошла в рамках мероприятия «Региональный технопарк СПО распределенного типа: технологические и кадровые ресурсы и решения».

Модератором сессии выступила заместитель министра профессионального образования и занятости населения Приморского края Лариса Хасбутдинова.

Как отметила замминистра, сейчас в России курс на подготовку кадров под конкретные запросы работодателей. Образовательные программы необходимо реализовывать совместно с представителями бизнеса.

«В Приморском крае порядка 16 тысяч студентов поступили на программы среднего профессионального образования в 2024 году. Это те ребята, кто уже через несколько лет придут трудоустраиваться на предприятия. Очень важно, чтобы они, с одной стороны, были высококвалифицированными специалистами. С другой — были готовы к тем задачам, которые перед ними поставит бизнес-среда — многозадачности и универсальности.

Поэтому необходимо совместно с работодателями уделять особое внимание тому, как выстраивать образовательный процесс в колледжах, по каким профессиям и специальностям готовить студентов, на развитие каких навыков и компетенций обращать внимание в первую очередь.» — сказала Лариса Хасбутдинова.

В системе среднего профессионального образования Приморского края реализуются следующие проекты, ориентированные на взаимодействия бизнеса и системы СПО: Федеральный и региональный «Профессионалитет», Чемпионатное движение: «Профессионалы», Чемпионат высоких технологий", «Абилимпикс».

Кадры в СПО: «Мастер года», «Лидеры изменений СПО», Дальневосточный слет «Лидеры изменений СПО», профориентационный проект «Аттестат + профессия», введен демонстрационный экзамен, созданы региональные центры оценки компетенций учебно-методические центры и другие.

Одно из направлений, на которое будет обращено особое внимание в ближайшие несколько лет — программа министерства труда РФ «Академическая + трудовая мобильность студентов и выпускников РФ».

Министерство профессионального образования и занятости населения Приморского края будет оказывать поддержку бизнесу в организации и проведении стажировок для студентов из других регионов России с последующим их трудоустройством в Приморском крае.

Как отметила Лариса Хасбутдинова, уже сейчас работодатели и колледжи Приморского края могут сотрудничать с образовательными организациями других регионов, создавая межрегиональные кластеры. Это несомненно позволит усилить подготовку кадров.

Источник информации и фото: Министерство профессионального образования и занятости населения Приморского края